2. 课程设计:根据学生的需求和兴趣,设计出有趣、富有挑战性的课程,如编程、英语口语、艺术、体育等,吸引更多的学生报名。
3. 教师招聘:招聘专业、有经验的教师,确保教学质量和效果,同时也可以提高家长和学生的信任度。
4. 价格优惠:在暑假期间,竞争激烈,可以考虑降低价格或推出优惠活动,吸引更多的家长和学生报名。
5. 线上线下相结合:利用互联网技术,开展线上课程和活动,同时也要保证线下课程的质量和效果,提高学生的学习体验。
6. 课程体验:提供免费试听或体验课程,让学生和家长了解课程内容和教学方式,增加他们对培训班的信任度。
7. 服务质量:提供优质的服务,包括课后辅导、学习计划、学习反馈等,让家长和学生感受到培训班的专业性和贴心性。
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